Great Place to Work: Grand Hyatt é premiado em cerimônia!

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Somos transparentes

O nosso jornal quinzenal, murais, grupo no Facebook ajudam o nosso time a estar por dentro das principais notícias do hotel, sejam boas ou ruins.

Além disso, praticamos a política de portas abertas. A qualquer momento nossos diretores estão disponíveis e preparados para auxiliar com dúvidas, sugestões e melhorias que podem facilitar o nosso trabalho e proporcionar uma estada inesquecível para você.

Reconhecemos os nossos talentos

Cada equipe contribuiu com a criação de uma política de reconhecimento alinhada com o perfil e realidade do departamento e, desde então temos reconhecimentos periódicos de colaboradores, líderes e estagiários, além de uma grande premiação anual.

Também não deixamos de lembrar das datas mais importantes das vidas de nossos funcionários. Aniversário, Dia das Mães, Dia dos Pais, Dia das Crianças, Natal, Dia do Hoteleiro, entre outras, não passam em branco: há festas, brindes e experiências especiais para a nossa família.

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Equilibramos a vida pessoal e profissional

Contamos com programas de incentivo e melhoria de saúde e bem-estar, salas de descanso ou de estudo, desconto em academias, cardápio balanceado e parcerias especiais nas áreas de saúde, educação, cultura e entretenimento para serem desfrutadas com as próprias famílias.

Também apoiamos nossos colaboradores em cada momento de suas vidas – dos mais felizes aos mais difíceis – de forma empática, única e respeitosa.

Celebramos as nossas equipes

A diversão faz parte de nossos valores, e nossas equipes sabem muito bem como se divertir antes, durante e após o trabalho com os momentos de celebração que proporcionamos.

Promovemos semanas de atividades temáticas, realizamos festas para os aniversariantes do mês, temos jantares para reconhecer os funcionários com mais tempo de hotel, permitimos a visita da família ao trabalho em datas especiais e tradicionalmente realizamos a aguardada festa anual para celebrar os colaboradores.

Incentivamos o desenvolvimento

Aqui no Grand Hyatt, oferecemos oportunidades que auxiliam os colaboradores a desenvolver seus talentos, gerenciar suas carreiras, crescer profissionalmente e se tornar uma pessoa melhor.

Aulas de inglês e espanhol e treinamento de liderança fazem parte do sólido programa de planejamento de carreira baseado na meritocracia e em treinamentos diversos – de idiomas a liderança – para extrair as melhores características e permitir que os funcionários obtenham o melhor desempenho.

Respeitamos o próximo e o meio ambiente

Contamos com diversas iniciativas valorizadas pelos nossos funcionários para reforçar a nossa responsabilidade social e ambiental.

Incentivamos a participação de colaboradores em comitês que discutem e trazem soluções para temas como diversidade, inovação e sustentabilidade. Também lutamos para combater o desemprego juvenil oferecendo oportunidades de cursos profissionalizantes para que filhos de funcionários possam adentrar no mercado de trabalho.

Entre nossas ações sustentáveis, todo o lixo reciclável do hotel é enviado para uma cooperativa de reciclagem. O lixo orgânico é transformado em adubo, essencial para a nossa horta, que conscientiza os colaboradores sobre a importância do cuidado com o alimento.

Venha visitar o Grand Hyatt e descubra como o nosso cuidado reflete na sua experiência. Aproveite para conhecer nossos pacotes e outras opções de serviços como: mini wedding, eventos empresariais, day use e muito mais!